选择读在职研究生，就是选择了一种变向的竞争—信心的竞争，固然，毅力、知识结构、反应能力、勤奋刻苦都很重要，但是信心是更为重要的，信心是贯穿整个在职研究生备考过程以及考试过程的主线索，以结果为导向是毋庸置疑的，那么信心更是考研的过程中关键，无可非议的！ 当然了，信心不是盲目的自信，夸大自己的实力，容易被骄傲冲昏了头脑，信心也是建立在对自己客观评价的基础上的，自己的长处优势，自己的短板是分别什么，对自己有了充分的了解，才能知己知彼，百战不殆，那么我们如何夺取在职研究生成功桂冠呢？小编与广大在职考生一起分享，个人浅见，供参考： 阿Q精神胜利法 在职研究生十月联考马上就要到来了，在各大论坛和QQ群中看到不少考生抱怨什么还没复习呢，感觉自己肯定过不了了，有点破罐子破摔的味道，其实，这已经败给了自己，当自己潜意识的信心或许还在蠢蠢欲动时，你的言行已将其浇灭，不要让自己“嚣张”的言行扼杀了你的信心，放纵自己的言行，就是灭自己信心的威风，连你自己都不相信自己，谁还能相信你？用阿Q精神胜利法，凡事往好的方向想 ，给自己带上绿色思考帽，传达给自己内心积极的声音，在未知结果前，结果喜忧参半，一半一半的机率，那么我们又有什么理由不相信自己呢？ “皮格玛利翁效应” “皮格玛利翁效应”讲的是当我们获得别人的赞许时，会获得一种无形的强有力的力量，从而满怀信心地去迎合对方的赞誉，简言之，就是别人把你看成什么样的人你自己就会成为什么样的人，依此理论给我们的启示，我们何尝不给自己一些赞赏呢，“我能考上吗？”、“肯定没戏了”如此种种，就是对自己最大的不自信，是最不应该发出的没有底气的疑问与失望的慨叹！如果你一开始就觉得考不上，那你又何必报考在职研究生呢？想必大家也都是冲着能顺利考上的意念才报读的吧？解决办法：多给自己一些赏识与认可，多给自己一些鼓励， 要将“我能考上吗”或者“我想考上”变成“我一定要考上”，以此为结果导向，相信会有一个不一样的结果的。 以过程为导向 世界上唯一不变的就是变化，客观因素也可能使我们与成功失之交臂，我们报考了在职研究生，结果只有两种，一种是如愿以偿，一种是以失败告终，成功了当然更好，但是失败也是常有之事，如果我们不能坦然面对隐藏着的潜在失败，萎靡不振，没有不服输的信念，谈何再次成功呢，“天空不留下鸟的痕迹，但我已经飞过”，好的结果是我们所有人期待的，但一定程度上，以过程为导向或许会更好，我们播种了希望，经营着辛勤，付出肯定有各样的收获，即使失败了，但其能很好地孕育成功，“失败是成功之母”，这句老生常谈的话，存在即合理。来源:金融黄埔教育
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